Ekspertområde
Markus har en særlig interesse for de psykologiske aspekter af ledelse – både de komplekse mellemmenneskelige dynamikker og de indre psykiske processer.
Med et kritisk blik på ledelse insisterer han på at inddrage forskellige – og ofte modsatrettede – perspektiver for at anskue problemstillinger i en bredere kontekst. Han udfordrer gængse forståelser og skaber refleksion om ledelse som en nuanceret og relationel disciplin.
Som underviser og facilitator lægger Markus vægt på kropslige og sanselige læringserfaringer. Han tager gerne ledere med ud i naturen for at hjælpe dem væk fra hverdagens mentale travlhed og genskabe kontakten til de menneskelige sider, der ofte forsømmes i vores rationelle, moderne arbejdsliv.
Med flere års erfaring som ledelseskonsulent, rådgiver og underviser har han arbejdet med en bred vifte af offentlige og private organisationer, hvor han understøtter ledere i at udvikle deres bevidsthed, handlekraft og relationelle kompetencer.